Prisvinnende NHH-idé kan kutte utslipp til havs
Den ene er skolert matros. Den andre er oppvokst nær sjøen. Vinnerne av Lehmkuhlstipendet kan ha knekket en kode for å gjøre offshorebransjen grønnere.
Møt de nye podkastmakkerne
En professor tok kontakt, helt ut av det blå – og dermed fikk NHHs podkast om ledelse et nytt radarpar. Therese Egeland og Joel Berge fant tonen på flekken!
Smakebit: Nyeste episode av Lederskap
Lederskap er en podkast fra NHH. Professor Therese Egeland og førsteamanuensis Joel W. Berge inviterer kloke gjester til å diskutere aktuelle temaer og relevant forskning innenfor ledelse. Podkasten startet i 2020, med tittelen «Ledertaffel».
– Det startet med en `cold calling´, sier Joel Berge, førsteamanuensis ved Institutt for regnskap, revisjon og rettsvitenskap:
– Helt uventet kom det en forespørsel fra Therese. Vil du være medprogramleder på podkasten om ledelse?
Ledelsesfaget møter regnskap
Therese Egeland har nærmere 90 podkastepisoder bak seg. Over 8 000 lytter til Lederskap hver måned. Et solid lyttertall for en faglig nisjepodkast om ledelse.
– Vi har bygget oss opp på godt rykte, ikke på markedsføring, kommenterer Egeland, professor ved Institutt for strategi og ledelse.
Aldersvennlig ledelse, team og kunstig intelligens er eksempler på episoder som har slått veldig godt an tidligere. Disse har hun laget sammen med SNF-forsker Tellef Raabe, men han fikk jobb i tankesmien Langsikt og flyttet til Oslo.
Make accounting sexy!
Da kom anbefalingene: Snakk med Joel Berge.
– Det var stort å høre at Therese var interessert i meg, ler han.
– Men jeg ble overrasket, fordi jeg ikke tilhører strategi og ledelse, men Institutt for regnskap, revisjon og rettsvitenskap. Det høres jo ikke så veldig sexy ut. Men, «we're gonna make accounting sexy». Yes! Det er det jeg prøver på.
Professoren og førsteamanuensen ler høyt inne på det lille møterommet med tynne glassvegger.
Høyt tempo
Berge går virkelig `all in´ for å framsnakke forskermiljøet på regnskap og alt de kan bidra med, også i podkastformatet:
– Finn Kinserdal, instituttlederen vår, liker å sitere kong Charles når vi har møter på instituttet. Da kommer sitatet «Accountants can save the world».
– Såpass?
– Vi har store tanker om oss selv, sier Berge.
Igjen runger latteren. Praten fortsetter i høyt tempo. Dette må de passe seg for i podkasten, mener begge.
Samme type!
– Vi merket umiddelbart at vi er samme type, sier Egeland.
– Og hvordan er den typen?
– Veldig kjapp, litt utålmodig, energisk, hopper og springer litt hit og dit.
– Så det har vi allerede snakket om, at vi kan eskalere hverandre. Det kan bli for mye, sier Egeland.
Men, understreker hun, podkasten er fundert på fag og forskning. De leker ikke butikk. Og med Berge i studio, får hun inn andre perspektiver på organisasjon og ledelse. Det var hele poenget med å gå utenfor den rene ledelses-boksen.
– Joel har en solid faglig bakgrunn på et annet felt enn meg. Det gjør at vi bredder oss mer ut i podkasten. Vi kan ta den videre på en ny måte. Lytterne kan glede seg, lover professoren.
Faglig tyngde
Det nye paret skal holde fast på fagfeltet ledelse.
– Våre episoder er bygget på vidt forskjellige spørsmål knyttet til ledelse. Det skal være forskningsbasert, noe som appellerte veldig til meg. Med den nye lanseringen, vil lytterne få servert nye tema, siden jeg har et annet faglig ståsted, sier Berge.
– Absolutt, og det skal være relevant for de som jobber i en eller annen form for ledelsesposisjon, supplerer Egeland.
Ikke lederes suksesshistorier
– Vi ønsker at lytterne skal bli litt klokere for hver episode, skyter Berge inn. – Ikke bare underholdt, men informert og inspirert.
De to er tydelige på hva podkasten ikke skal være.
– Vi har ikke lyst til, eller ambisjon om, å la ledere fortelle hva de har fått til. Det er innhold som kan passe i andre podkaster, men det skal ikke være vår, sier Egeland.
Berge nikker:
– Det som tiltrakk meg, var at podkasten ikke bare handlet om å sitte og prate om løst og fast, men om å grave i substansielle problemstillinger. Jeg ingen stor tilhenger av småprat, men synes det gøy når vi kan levere noe med faglig tyngde.
Stort marked
Norge har 180 000 ledere. Mange av dem kunne hatt nytte av å lytte til podkasten om ledelse, mener ledelseseksperten Egeland.
– Jeg har fått flere henvendelser fra folk som sier at de bruker podkasten i jobben sin. Noen lager workshops med medarbeiderne sine basert på diskusjonene vi har hatt i podkasten. Det er utrolig inspirerende.
Denne uken er det NHH-rektor Helge Thorbjørnsen som tar plass i studio. Da får også han kjenne på energien mellom professoren og førsteamanuensen ved Institutt for regnskap, revisjon og rettsvitenskap.
Fra familiebedrifter til kulturforståelse: NHH satser på nyskapende undervisning
Hva har familiebedrifter og kulturforståelse til felles? Begge er i sentrum for to nye undervisningsprosjekter der NHH er med på laget.