Stipendet som utgjør en forskjell

Danat Tekie og Kristin A. Stave. Foto: Joakim Enger
Danat Tekie var leder for eksterne relasjoner i Young Sustainable Impact da hun fikk stipendet til NHHEs bærekraftsstudium. – Jeg fikk litt sjokk da jeg ble tildelt stipendet. I utgangspunktet var en slik mulighet en fjern drøm, sier hun.  Her sammen med Kristin Arefjord Stave, Business Development Manager hos NHHE på Alumnikonferansen 2021. Foto: Joakim S. Enger 
Av NHHE (red)

4. februar 2022 14:59

Stipendet som utgjør en forskjell

NHH Executive gjentar suksessen og deler ut et nytt stipend til en deltaker på mastermodulen Sustainable business strategy.

I fjor deltok Danat Tekie på den første samlingen på bærekraftsstudiet Sustainable business strategy hos NHH Executive. De neste 12 månedene fullfører hun et studieløp på deltid som ender opp med en fullført mastermodul.  

Tekie var leder for eksterne relasjoner i Young Sustainable Impact og midt i 20-årene da hun søkte og fikk stipendet til bærekraftsstudiet. 

– Jeg fikk litt sjokk da jeg ble tildelt stipendet og studieplass. I utgangspunktet var en slik mulighet en fjern drøm, men den som intet våger, intet vinner, sier hun og smiler.  

På forelesning (fra venstre) på NHHE-programmet «Sustainable business strategy»: Heidi Lyngstad, Danat A. Zeray Tekie, Pernille Orderud og Maiken Moe. – De to første digitale samlingene gikk overraskende bra, men det er befriende å møtes fysisk igjen, sier Tekie. Foto: Helge Skodvin

– Bærekraftige forretningsmodeller trenger kunnskap

For mange virksomheter handler bærekraft om å skaffe konkret kunnskap for å utvikle nye og lønnsomme forretningsmodeller. Det første kullet på bærekraftsprogrammet hos NHH Executive har fått nyttige svar.

Levde bærekraftsstudiet opp til forventningene dine? 

– Til de grader. Mer relevant kunnskap som er rettet mot å løse utfordringene rundt bærekraft, skal du lete lenge etter. 

En internasjonal utfordring 

Sustainable business strategy går over 12 måneder, og det skal gi studentene konkrete verktøy for å utvikle forretningsmodeller som kan være med å løse ulike bærekraftsutfordringer, utfordringer som også er globale. 

– Bærekraft har en tydelig posisjon i alle våre studier, sammen med et internasjonalt fokus. NHHs visjon er «Sammen for bærekraftig verdiskaping», forklarer Kristin Arefjord Stave, Business Development Manager hos NHH Executive. Hun legger til: 

– Siden Sustainable business strategy er rett i kjernen av vårt verdigrunnlag, er dette en mastermodul vi ønsker at flere skal få mulighet til å gjennomføre. 

– Hvem kan søke stipendet? 

 – Primært en leder som ikke har mulighet til å delta på ordinære betingelser, sier hun og utdyper: 

– Stipendet er spesielt rettet mot ledere av ideelle organisasjoner og sosiale entreprenører. Vi dekker hele studieavgiften for modulen. NHHs mål er å være en drivkraft for bærekraftig nærings- og samfunnsutvikling. Stipendet er et lite bidrag til akkurat det målet. 

Behov for kunnskap 

Første kull som gjennomfører Sustainable business strategy kommer fra en rekke store norske virksomheter innen finans, industri og andre deler av nærings- og organisasjonslivet. 

Danat Tekie Foto Geir Anders Rybakken Ørslien

– Engasjement og kunnskap endrer verden

Danat Tekie (26) fra Oslo var med å stifte oppstartssuksessen Young Sustainable Impact. Men hun hviler ikke på laurbærene. Med stipend fra NHH Executive skal hun lære mer om bærekraft.

– Bærekraftige forretningsmodeller trenger kunnskap for å realiseres. Det er lett å strø om seg med floskler, og det er ikke enkelt å omstille seg og bli lønnsom i det grønne skiftet, sier Sveinung Jørgensen, programleder og førsteamanuensis ved Centre for Sustainable Business (CSB) hos NHH.  

Sammen med førsteamanuensis på NHH og CSB-kollega Lars Jacob Tynes Pedersen, står han for gjennomføringen av bærekraftsprogrammet. 

– Det handler om å skape nye forretningsmodeller. På denne mastermodulen treffer du folk fra ulike bransjer med ulike erfaringer og forslag til løsninger på bærekraftsutfordringene, sier Pedersen.

I tillegg til det faglige fra NHH, diskuterer deltakterne det på tvers av bransjer 

– Dette er en utrolig god måte å lære på og gir konkrete resultater til svar på utfordringene vi må løse, sier han.  

Stort utbytte  

Tekie er ikke i tvil om nytteverdien av studiet, og hun skryter av den faglige kvaliteten. 

– Folk må søke stipendet fordi det er en utrolig god mulighet for relevant faglig påfyll som treffer rett i kjernen av de utfordringene vi må løse rundt bærekraft. Du lærer blant annet hvilke perspektiver som bør tas hensyn til og handlinger som bør utføres for å integrere bærekraft i virksomheten.

I tillegg, sier Tekie, tar faget for seg utviklingen av strategier som er bærekraftig og hvordan bygge konkurransefortrinn og se muligheter i bærekraften.

rydland hillestad

Lanserer fleksibel mastergrad i ledelse

Fra høsten 2021 kan du ta en ny mastergrad i ledelse ved NHH Executive. – Innovasjon, omstilling, bærekraft og ledelse er fire tema du bør ha et forhold til som leder, sier fungerende direktør Tore Hillestad.

– Og så gir jo stipendet mulighet for interesserte og motiverte kandidater som ikke i utgangspunktet har mulighet til å ta et slikt studie på grunn av økonomi. Dette er en mulighet mange burde gripe. 

Ny jobb 

Nylig begynte Tekie i ny jobb som seniorrådgiver i konsulentselskapet Deloitte med nettopp bærekraft, strategi og innovasjon som arbeidsoppgaver. 

Bærekraftsstudiet til NHH har jo gitt meg større faglig tyngde og nye perspektiver på hvordan vi bygger broer mellom næringslivet og bærekraft. Å stille de riktige spørsmålene og finne løsninger på bærekraftsutfordringene, vil være aktuell kunnskap i uoverskuelig framtid. Derfor kan jeg anbefale studiet på det varmeste. 

– Hva var det beste med studiet? 

– Engasjerte og gode forelesere, oppdatert teori, fersk og relevant forskning og ikke minst de gode diskusjonene med de andre deltakerne. Her møter du et stort mangfold i utfordringer, løsninger og ikke minst konkrete erfaringer fra mange typer bransjer og virksomheter.

Da toppsjef og senior partner i KPMG Lars Inge Pettersen (til venstre) tok kontakt med NHH Executive, ønsket han et eget kompetanseutviklingsprogram. Pettersen ville ha et opplegg som skulle skreddersys organisasjonens behov. NHH-rektor og makroøkonom Øystein Thøgersen var første foreleser på programmet, som startet opp forrige uke. Foto: Sigrid Folkestad

KPMG på skreddersydd NHHE-program

Konsulentselskapet KPMG startet forrige uke på et kompetanseutviklingsprogram ved NHHE.